为贯彻落实《关于余艳红书记调研慰问望京医院有关情况的报告》中国中医科学院领导有关批示，2025年4月21日，望京医院召开学习贯彻余艳红书记望京医院调研讲话精神工作推进专题研讨会。会议由望京医院党委书记李浩主持，院领导及各职能部门负责人参加会议。

首先，由李浩书记领学研读余艳红书记在2025年2月7日到望京医院慰问调研时的重要讲话。余艳红书记强调，望京医院未来的发展值得期待，要继续在促进做大做强中医科学院、发展中医药事业中发挥重要作用。医院需优化整体规划，完成“十四五”并编制“十五五”规划，明确发展方向，强化软硬件建设，发挥中医优势。作为研究型医院，要围绕重点学科、科研项目和人才，加强平台建设，推动科研、教学与临床结合，培养临床科学家，注重科研成果转化与企业合作。专科建设要完善管理，打造中医特色学科，探索医改新路径。同时，深化体制机制改革，推进薪酬制度改革，适应编制动态调整，强化党建引领和党风廉政建设，落实党委领导下的院长负责制，为医院高质量发展提供保障。

会议第二部分由党办、医务处、科研处、绩效与运营管理办公室等职能处室负责人依次发言。党办副主任刘劲松强调党建引领的重要性，表示将加强党组织建设，充分发挥党员先锋模范作用，以党建促业务，推动医院各项工作高质量发展。医务处副处长张茗聚焦医疗质量与安全，提出持续优化医疗流程、提升医疗服务水平，让患者就医更便捷、更安心。科研处处长于杰就科研创新、学科建设等方面展开交流，强调加大科研投入、加强学科内涵建设，提升医院核心竞争力。绩效与运营管理办公室丁品胜主任从绩效管理、运营管理角度，提出优化绩效考核体系、加强成本控制，提高医院运营效率和效益。

随后，其他与会人员围绕医院发展的关键问题展开深入探讨，结合自身工作实际，从不同角度分析医院面临的机遇与挑战，共同探讨如何将余艳红书记讲话精神落实到医院工作的各个方面。大家一致认为，要以余艳红书记讲话精神为指引，进一步加强医院内涵建设，提升医疗服务水平，推动医院高质量发展。要强化党建引领，确保医院发展的正确方向；要加强人才队伍建设，为医院发展提供有力支撑；要加大科研创新力度，提升医院核心竞争力；要优化绩效管理，实现医院可持续发展。通过座谈交流，与会人员的思想进一步统一，共识进一步凝聚，为医院下一步的发展明确了方向和思路。

会议最后，李浩书记对本次专题研讨会进行总结，并对下一步工作提出明确要求。李浩书记在总结讲话中指出，本次专题研讨会是一次深入学习贯彻余艳红书记讲话精神的重要会议。他强调，全院上下要深刻领会讲话精神，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，把讲话精神贯彻落实到医院工作的各个方面。做好医院的“大规划”，科学规划，做好顶层设计。李浩书记还对各职能部门提出具体要求，要求各职能部门结合自身工作实际，制定详细工作计划，明确工作目标和任务，确保各项工作落到实处。要加强对工作的督促检查，及时发现问题、解决问题，确保各项工作顺利推进。要强化责任担当，敢于攻坚克难，以实际行动贯彻落实余艳红书记讲话精神，推动医院高质量发展。

本次学习贯彻余艳红书记望京医院调研讲话精神专题研讨会的成功召开，进一步统一了全院干部职工的思想，凝聚了共识，明确了医院发展的方向和思路。全院上下将以此次会议为契机，深入贯彻落实余艳红书记讲话精神，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，推动医院高质量发展，为人民群众提供更加优质、高效的医疗服务。